关于组织学习典型“四风”问题通报部署2019年“五一”、端午期间纠正“四风”工作的通知

盘锦辽油宝石花医院, 辽河油田总医院
2019-04-29

各基层党总支、直属党支部:  

     2019年“五一”端午将至,按照油田公司纪委关于紧盯节日期间“四风”问题的相关要求,决定组织党员干部学习近期查处的典型“四风”问题通报,并就“五一”、端午期间纠正“四风”工作有关事项安排部署如下。  

一、关于违反中央八项规定精神有关问题的通报  节前,各基层党组织要认真组织全体党员干部学习集团公司纪检监察组主页“‘四风’监督哨”专栏中《“四风”曝光台第一期》相关案例资料(见附件),进行对照检查,严格落实有关要求。  

二、关于做好“五一”、端午期间纠正“四风”工作的有关要求  (一)提高政治站位,层层压实责任  各级领导干部要切实提高政治站位,保持政治定力,用持之以恒落实中央八项规定精神、整治“四风”的实际行动践行“四个意识”、做到“两个维护”。各基层单位要协助纪委,采取多种方式,对党员干部早提醒、早打招呼,确保压力传导到底、责任落实到位;要采取通报典型案例、节日廉政提醒等方式开展警示教育,结合警示教育微视频及章回体警示案例展播学习活动,用身边人身边事警示教育人,强化不敢、知止氛围。  (二)重申纪律要求,做到令行禁止  1.严禁“走秀式”调研和“表演式”慰问等形式主义、官僚主义行为;  2.严禁违规用公款购买、赠送、发放礼品、礼金、有价证券等节礼及违规接受节礼;  3.严禁违规收受和提供电子礼品、电子礼券、电子红包等;  4.严禁违规发放津贴、补贴、奖金、实物或以各种名义报销应由个人承担的费用;  5.严禁违规用公款购买消费高档酒水;  6.严禁超标准乘坐交通工具、超标准公务接待;  7.严禁违规公款吃喝、旅游、娱乐、健身等;  8.严禁违规接受宴请和娱乐活动;  9.严禁违规大操大办婚丧喜庆事宜或借机敛财;  10.严禁违规取得、持有、使用健身卡、会所和俱乐部会员卡、高尔夫球卡等各种消费卡,或违反公务接待规定及其他有关规定,打着“公务接待”“商务活动”“外事活动”等旗号,领取、发放、赠送上述卡或券;  11.严禁违规打高尔夫球;  12.严禁公车私用、“私车公养”,或向下属单位、服务对象私借车辆使用、转嫁相关费用,或象征性付款公车私用;  13.严禁违规出入私人会所;  14.严禁组织、参加隐秘聚会;  15.严禁违规组织、参加自发成立的老乡会、校友会、战友会。  (三)强化“靶向”思维,加大监督力度  1.抓实节前约谈。院纪委将紧盯重点部位和关键环节,在节前约谈相关管理部门负责人,督促其认真履行监管职责,把好第一道关口;对把关不严、放任不管造成严重后果的,要严肃追究责任。  2.抓细“三个必查”。院纪委要把监督摆在首位,认真开展节日期间监督检查,实施精准治理,坚决克服工作中的形式主义、官僚主义。要紧盯管理“死角”和监督盲区,采取“四不两直”的方式,有针对性地开展明察暗访、随机抽查、突击检查,做到公务接待和差旅、公务用车、内部食堂、培训中心等关键环节必查,吃喝送礼、公车私用、公款旅游、滥发钱物、违规操办婚丧喜庆事宜等问题必查,借节日之机说情打招呼、跑官要官、拉票贿选等问题必查。  3.抓好值班报告。基层各单位要严格落实节日期间值班、报告制度,对群众和媒体网络反映、监督检查中发现的发生在“五一”端午期间的“四风”问题线索、重要舆情,要第一时间报告院纪委值班人员。    

  请各单位于2019年5月5日和6月10日下班前,将“五一”端午期间开展监督检查的有关情况形成报告,并将报告电子版(word)和基层书记签字盖章的扫描版(PDF),以电子邮件形式报送院纪委办公室。  院纪委节日期间值班人员:  值班组长:李军华,电话:13942745808;  值班联系人:张霞,电话:18504278387。  电子邮箱:lhytzyyjjjck@163.com

  油田公司纪委举报电话:7821001

举报邮箱:lhytjcjb@petrochina.com.cn

   附:“四风”曝光台第一期   



                     中共盘锦辽油宝石花医院纪律检查委员会                                                                                                 2019年4月29日


                    “四风”曝光台第一期

    1.大庆油田纪委查处第四采油厂第四油矿党委副书记、矿长违规操办婚宴问题。2018年10月,大庆油田公司第四采油厂第四油矿党委副书记、矿长阎砺铭在浙江绍兴为其子举办婚礼,第四采油厂第四油矿11人赴现场参加婚礼,阎砺铭共计收受单位员工礼金6700元。调查期间,通过微信将礼金退还。阎砺铭违反廉洁纪律,受到党内严重警告处分。

    【大庆油田纪委点评】阎砺铭作为油矿主要领导,在坚持全面从严治党,持之以恒正风肃纪的高压态势下,政治意识、规矩意识淡薄,存在侥幸心理,放松自我要求,对赴浙江绍兴参加其子婚宴的员工未予制止,并违规收受礼金,违反中央八项规定精神,在员工群众中造成不良影响。各级党组织要践行“作风建设永远在路上”的要求,引导党员干部提高政治站位,时刻牢记纪律“红线”,知敬畏、存戒惧、守底线。纪检监察机构要持续保持高压态势,对违反中央八项规定精神和“四风”问题露头就打,坚持不懈,管出习惯,抓出成效,化风成俗。

    2.吉林油田纪委查处矿区服务事业部计划矿建部综合科副科长吴喜德等人公款旅游问题。2017年6月,吉林油田矿区服务事业部综合管理科副科长吴喜德及借调人员蒋清岩等人到成都参加矿区计划统计培训班,在事前未请示单位领导的情况下,早去4天晚归2天,借培训之机在成都旅游,且在单位公款报销早去晚归发生的住宿费、出差补助共计2940元。核查期间,吴喜德、蒋清岩向核查组隐瞒真实情况。吴喜德受到党内严重警告和行政记大过处分,蒋清岩受到党内严重警告处分。

    【吉林油田纪委点评】对吴喜德等人公款旅游问题的查处,释放了“四风”问题越往后执纪越严的强烈信号,表明了纪检监察机构持之以恒正风肃纪的坚决态度。这一案件的查处既反映出高压态势下,仍有少数党员干部纪律和规矩意识淡薄,心无畏惧,行无规矩,不收敛不收手;也说明当前“四风”反弹回潮的隐患仍然不容忽视,落实中央八项规定精神、纠正“四风”工作必须久久为功,毫不松懈。纪检监察机构要强化监督检查,坚持露头就打,对“四风”问题,发现一起、查处一起、通报一起,绝不姑息。   

    3.广西销售纪委查处仓储分公司违规组织聚餐问题。2017年12月29日晚,广西销售仓储分公司党委书记、经理路井双在南宁油库食堂组织领导班子成员及员工共64人年末聚餐,运输公司广西分公司为聚餐提供3只羊和3箱白酒。此次聚餐花费5953.5元,饮用白酒1箱,剩余2箱白酒存放在机关仓库中。案件查处过程中,仓储分公司班子成员主动如数退赔聚餐费用,并召开专题民主生活会做出深刻检讨。路井双受到党内警告处分。   

【广西销售公司纪委点评】以路井双为代表的仓储分公司班子成员,明知公司三令五申强调“禁酒令”,但依然我行我素、顶风违纪,违规收受兄弟企业赠送酒品用于职工搞年末聚餐活动,无公务接待事项违规公款吃喝并带头违规饮酒。本案反映出少数党员干部纪律规矩意识不强,心无所畏、行无所止。纪检监察机构要进一步提高政治站位,对顶风违纪行为露头就打、绝不放过,持续释放越往后对问题盯得越紧、执纪越严的强烈信号,坚决防止“四风”反弹回潮、卷土重来。

     4.国际事业有限公司纪委查处东北公司吴海涛违规使用公车问题。2017年6月至2018年7月,国际事业有限公司东北公司派驻大连港中石油国际码头有限公司副总经理吴海涛,未经审批长期使用巳停用的超标车辆。期间,累计加油3574升,报销加油费用2.14万元。在股东联合审计披露其违规使用公车问题后,吴海涛退还了加油费用2.14万元。连同其他问题,吴海涛受到党内严重警告、行政记大过处分。   

    【国际事业有限公司纪委点评】吴海涛作为派驻至大连港中石油国际码头有限公司的党员领导干部,不遵守制度规定,未经审批长期使用超标车辆,严重违反了中央八项规定精神。在接受调查过程中,吴海涛本人受到了深刻的教育,充分认识到了其违纪行为的严重性,提高了纪律意识和规矩意识。国际事业公司纪委将继续深化运用监督执纪“四种形态”,坚持严管与厚爱相结合,着力抓早抓小、防微杜渐,强化日常教育监督管理,推动中央八项规定精神落地生根。

    5.寰球工程有限公司纪委查处吉林化建公司李先微、胡延哲向外部单位人员违规赠送购物卡、礼品等问题。2017年5月,胡延哲担任寰球工程有限公司所属吉林化建公司表外公司(同兴公司)负责人期间,列支业务招待费购买2.85万元的节日礼品,用于对外部相关单位走访。2018年1月至10月,同兴公司实际负责人李先微安排列支业务招待费办理购物卡15万元,用于走访外部相关单位。连同其他违纪问题,李先微、胡延哲受到党内警告、行政记大过处分。

    【寰球公司纪委点评】购物卡虽小,折射的却是党员干部的纪律意识。公款购卡属于典型“四风”问题。在正风肃纪的高压态势之下,党员领导干部本应从严要求自己,自觉落实中央八项规定精神,却依然存在惯性思维。纪检监察机构要进一步加大查处力度,把纠正“四风”往深里抓,实里做,紧盯老问题,关注新动向,坚决防止反弹回潮。


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